TRAINING WORKLOAD ANALYSIS
TRAINING WORKLOAD ANALYSIS DESKRIPSI PENTINGNYA TRAINING WORKLOAD ANALYSIS Training Workload Analysis memiliki peran yang sangat penting dalam membantu organisasi mengelola sumber daya manusia secara efektif dan berbasis data. Analisis beban kerja memungkinkan perusahaan untuk mengetahui tingkat kesesuaian antara jumlah pekerjaan, kapasitas karyawan, serta waktu yang dibutuhkan untuk menyelesaikan setiap aktivitas kerja. Tanpa analisis beban kerja yang tepat, organisasi berisiko mengalami ketidakseimbangan beban kerja, penurunan produktivitas, kelelahan karyawan, hingga pemborosan biaya tenaga kerja. Melalui training ini, peserta dibekali pengetahuan dan keterampilan dalam mengidentifikasi tugas, mengukur waktu kerja, menetapkan standar beban kerja, serta menyusun rekomendasi kebutuhan tenaga kerja yang optimal. Dengan mengikuti training Workload Analysis, perusahaan dapat meningkatkan efisiensi operasional, keadilan pembagian kerja, kualitas kinerja karyawan, serta mendukung pengambilan keputusan manajemen yang lebih akurat dan berkelanjutan. TUJUAN TRAINING WORKLOAD ANALYSIS Memberikan pemahaman konsep dan prinsip analisis beban kerja dalam pengelolaan sumber daya manusia. Meningkatkan kemampuan peserta dalam mengidentifikasi, mengukur, dan mengevaluasi beban kerja setiap jabatan. Membekali peserta dengan teknik penentuan standar waktu kerja dan standar beban kerja yang objektif. Membantu peserta menyusun perhitungan kebutuhan tenaga kerja secara tepat dan efisien. Mendukung terciptanya pembagian kerja yang adil, seimbang, dan produktif. Meningkatkan kualitas pengambilan keputusan manajemen terkait perencanaan SDM dan organisasi. Mengoptimalkan produktivitas karyawan serta efisiensi biaya tenaga kerja melalui pendekatan berbasis data. OUTLINE MATERI TRAINING WORKLOAD ANALYSIS Konsep Dasar dan Tujuan Workload Analysis Peran Workload Analysis dalam Manajemen SDM Identifikasi Tugas, Aktivitas, dan Proses Kerja Teknik Pengukuran Waktu Kerja Penetapan Standar Waktu dan Standar Beban Kerja Metode Analisis Beban Kerja (Kualitatif dan Kuantitatif) Perhitungan Kebutuhan Tenaga Kerja Analisis Produktivitas dan Efisiensi Kerja Penyusunan Peta Beban Kerja Jabatan Interpretasi Hasil Workload Analysis Penyusunan Rekomendasi Perbaikan dan Penataan Organisasi Implementasi Workload Analysis dalam Organisasi Monitoring dan Evaluasi Beban Kerja Studi Kasus dan Praktik Workload Analysis PESERTA YANG MEMBUTUHKAN TRAINING WORKLOAD ANALYSIS Staff dan Supervisor Human Resources (HR) HR Business Partner dan HR Analyst Manajer SDM dan Manajer Operasional Staff Organization Development (OD) Staff Perencanaan Tenaga Kerja (Manpower Planning) Supervisor dan Kepala Bagian di setiap unit kerja Tim Quality Improvement dan Performance Management Konsultan SDM dan Analis Organisasi Manajemen perusahaan yang terlibat dalam pengambilan keputusan strategis SDM Profesional yang dipersiapkan untuk menangani analisis beban kerja dan perencanaan organisasi Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini. Metode Pelatihan di Bandung Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja. Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami. Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026 Januari : 20-21 Januari 2026 Februari : 24-25 Februari 2026 Maret : 05-06 Maret 2026 April : 23-24 April 2026 Mei : 19-20 May 2026 Juni : 23-24 Juni 2026 Juli : 23-24 Juli 2026 Agustus : 27-28 Agustus 2026 September : 15-16 September 2026 Oktober : 20-21 October 2026 November : 17-18 November 2026 Desember : 15-16 December 2026 Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2026 ini : Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan. Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama): FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara) FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan . Module / Handout FREE Flashdisk Sertifikat FREE Bag or bagpack (Tas Training) Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc) 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner FREE Souvenir Exclusive Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.
