Hukum Archives - Page 8 of 11 - Informasi Training Terlengkap

TRAINING DASAR-DASAR AUDIT INTERNAL

TRAINING DASAR-DASAR AUDIT INTERNAL DESKRIPSI TRAINING DASAR-DASAR AUDIT INTERNAL Pelatihan dasar-dasar audit internal sangat penting bagi individu maupun organisasi untuk memastikan efektivitas sistem pengendalian internal dan kepatuhan terhadap peraturan yang berlaku. Melalui pelatihan ini, peserta akan memahami konsep dasar audit, teknik pengumpulan bukti, serta metode analisis yang digunakan untuk menilai efisiensi dan transparansi operasional. Selain itu, pelatihan ini membantu meningkatkan keterampilan dalam mengidentifikasi risiko dan memberikan rekomendasi perbaikan yang konstruktif. Dengan memiliki auditor internal yang kompeten, organisasi dapat mencegah potensi penyimpangan, meningkatkan efisiensi kerja, serta membangun budaya tata kelola yang baik. Oleh karena itu, investasi dalam pelatihan audit internal merupakan langkah strategis yang mendukung keberlanjutan dan daya saing perusahaan. TUJUAN PELATIHAN DASAR-DASAR AUDIT INTERNAL Memahami Konsep Audit Internal – Memberikan pemahaman tentang prinsip, tujuan, dan ruang lingkup audit internal dalam suatu organisasi. Meningkatkan Kompetensi Auditor – Melatih peserta dalam teknik audit, termasuk perencanaan, pelaksanaan, pelaporan, dan tindak lanjut audit. Mengidentifikasi Risiko dan Pengendalian – Membantu peserta mengenali risiko yang dapat memengaruhi operasional serta memahami pengendalian yang diperlukan. Menjamin Kepatuhan dan Efisiensi – Mendorong organisasi untuk memastikan bahwa kebijakan, prosedur, dan regulasi dipatuhi guna meningkatkan efisiensi kerja. Mendukung Peningkatan Berkelanjutan – Memberikan rekomendasi yang bermanfaat untuk meningkatkan proses bisnis dan tata kelola organisasi. LIST OUTLINE MATERI PELATIHAN DASAR-DASAR AUDIT INTERNAL 1. Pendahuluan Audit Internal Definisi dan tujuan audit internal Peran dan tanggung jawab auditor internal Perbedaan audit internal dan eksternal 2. Kerangka Kerja dan Standar Audit Internal Standar Profesi Audit Internal (IPPF – International Professional Practices Framework) Prinsip-prinsip dasar audit internal Etika dan independensi auditor 3. Perencanaan Audit Internal Identifikasi area audit yang kritis Penentuan tujuan dan ruang lingkup audit Penyusunan program audit 4. Teknik dan Metode Audit Internal Pengumpulan bukti audit (observasi, wawancara, dokumentasi) Teknik pengujian dan analisis data Identifikasi risiko dan pengendalian internal 5. Pelaksanaan Audit Internal Langkah-langkah dalam proses audit Komunikasi dengan pihak terkait Penggunaan alat bantu audit 6. Pelaporan Hasil Audit Struktur laporan audit internal Penyusunan temuan dan rekomendasi Penyampaian laporan kepada manajemen 7. Tindak Lanjut Audit dan Evaluasi Pemantauan implementasi rekomendasi audit Evaluasi efektivitas perbaikan yang dilakukan Continuous improvement dalam audit internal 8. Studi Kasus dan Simulasi Audit Analisis kasus audit internal di perusahaan Simulasi audit internal berdasarkan skenario nyata Diskusi dan evaluasi hasil audit PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN DASAR-DASAR AUDIT INTERNAL Auditor Internal Pemula – Individu yang baru bergabung dalam tim audit internal dan perlu memahami konsep serta teknik dasar audit. Manajer dan Supervisor – Pimpinan di berbagai departemen yang ingin memahami bagaimana audit internal dapat membantu meningkatkan efisiensi dan kepatuhan dalam operasional. Staf Keuangan dan Akuntansi – Profesional yang menangani laporan keuangan dan sistem pengendalian internal, sehingga dapat memastikan kepatuhan terhadap kebijakan dan regulasi. Tim Kepatuhan (Compliance Officer) – Individu yang bertanggung jawab atas kepatuhan organisasi terhadap regulasi internal maupun eksternal. Tim Manajemen Risiko – Karyawan yang terlibat dalam identifikasi dan mitigasi risiko operasional perusahaan. Tim Pengawasan dan Pengendalian Internal – Staf yang bertanggung jawab dalam memastikan prosedur dan kebijakan organisasi diterapkan dengan baik. Karyawan yang Akan Beralih ke Peran Audit – Individu yang ingin berkarier di bidang audit internal dan membutuhkan pemahaman dasar sebelum terjun ke lapangan. Pemateri/ Trainer Pelatihan Dasar-Dasar Audit Internal Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini. Metode Pelatihan Perencanaan Audit Internal Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja. Lokasi Pelatihan Pelaporan Hasil Audit Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami. Jadwal Training Terbaru di Tahun 2026 Januari : 16-17 Januari 2026 Februari : 13-14 Februari 2026 Maret : 5-6 Maret 2026 April : 24-25 April 2026 Mei : 21-22 Mei 2026 Juni : 11-12 Juni 2026 Juli : 16-17 Juli 2026 Agustus : 20-21 Agustus 2026 September : 17-18 September 2026 Oktober : 8-9 Oktober 2026 November : 12-13 November 2026 Desember : 17-18 Desember 2026 Selain Jadwal yang sudah kami tentukan tahun ini. Tanggal pelaksanaan pelatihan tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Sebelum menentukan tanggal pelaksanaan pelatihan sebaiknya konsultasikan terlebih dahulu kepada tim marketing kami. Investasi Training Pelaporan Hasil Audit Offline tahun 2026 ini : Berikut ini adalah biaya investasi pelatihan tahun 2025 : Jakarta : Rp7.500.000,- Bandung : Rp7.500.000,- Jogja : Rp7.000.000,- Surabaya : Rp7.500.000, Bali : Rp8.500.000,- Lombok: Rp9.500.000,- Batam : Rp9.500.000,- Malang : Rp7.500.000,- Biaya investasi dapat berubaha sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan di website ini. Untuk mendapatkan Promo atau Diskon potongan biaya Investasi kami sarankan untuk menghubungi tim marketing pelatihan kami melalui Whatsapp atau email. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan. Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama): FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara) FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan . Module / Handout FREE Flashdisk Sertifikat FREE Bag or bagpack (Tas Training) Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc) 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner FREE Souvenir Exclusive Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Veri Mujianto May 6, 2025 0

TRAINING PSC ACCOUNTING AND TAXATION

TRAINING PSC ACCOUNTING AND TAXATION DESKRIPSI TRAINING PSC ACCOUNTING AND TAXATION Pelatihan PSC Accounting and Taxation memiliki peranan yang sangat penting dalam meningkatkan pemahaman dan keterampilan para profesional di bidang akuntansi dan perpajakan. Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta dapat menguasai berbagai teknik dan regulasi terbaru dalam pencatatan keuangan serta peraturan perpajakan yang berlaku, yang tentunya sangat vital bagi kelancaran operasional perusahaan. Pengetahuan yang diperoleh dari pelatihan ini membantu peserta dalam menyusun laporan keuangan yang akurat dan tepat waktu, serta memastikan kepatuhan terhadap kewajiban perpajakan. Selain itu, pelatihan ini juga membekali peserta dengan kemampuan untuk mengoptimalkan pengelolaan pajak, mengurangi potensi kesalahan yang dapat menimbulkan risiko hukum dan keuangan bagi perusahaan. TUJUAN PELATIHAN PSC ACCOUNTING AND TAXATION Tujuan dari pelatihan PSC Accounting and Taxation adalah untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan peserta dalam bidang akuntansi dan perpajakan, sehingga mereka dapat menerapkan prinsip-prinsip akuntansi yang benar dan sesuai dengan regulasi perpajakan yang berlaku. Pelatihan ini bertujuan agar peserta mampu menyusun laporan keuangan yang akurat dan sesuai standar, serta memahami cara mengelola kewajiban perpajakan dengan baik. Selain itu, pelatihan ini juga bertujuan untuk memberikan pemahaman yang lebih mendalam tentang kebijakan perpajakan terkini, sehingga peserta dapat mengoptimalkan strategi perpajakan, mengurangi risiko kesalahan, dan memastikan kepatuhan perusahaan terhadap hukum yang berlaku. LIST OUTLINE MATERI PELATIHAN PSC ACCOUNTING AND TAXATION Pendahuluan tentang Akuntansi dan Perpajakan Pengertian dan tujuan akuntansi Konsep dasar perpajakan Pentingnya akuntansi dan perpajakan dalam bisnis Pengenalan Standar Akuntansi Keuangan (SAK) Prinsip dasar akuntansi Standar Akuntansi Keuangan di Indonesia (PSAK) Penyusunan laporan keuangan yang sesuai dengan SAK Proses Pencatatan Transaksi Keuangan Pencatatan jurnal umum Buku besar dan neraca saldo Proses penutupan buku dan laporan keuangan akhir periode Laporan Keuangan: Penyusunan dan Analisis Neraca Laporan laba rugi Laporan perubahan ekuitas Laporan arus kas Analisis laporan keuangan untuk pengambilan keputusan Pengenalan Sistem Perpajakan di Indonesia Jenis pajak yang berlaku di Indonesia (PPh, PPN, PBB, dll.) Subjek dan objek pajak Tarif dan perhitungan pajak Pajak Penghasilan (PPh) PPh Badan dan PPh Orang Pribadi Cara menghitung PPh badan dan individu Prosedur pelaporan dan pembayaran PPh Pajak Pertambahan Nilai (PPN) Pengertian dan mekanisme PPN Pemungutan dan pelaporan PPN PPN Masukan dan PPN Keluaran Perpajakan untuk Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) Ketentuan pajak untuk UMKM Pelaporan dan pembayaran pajak untuk UMKM Insentif pajak bagi UMKM Perencanaan Pajak dan Penghindaran Pajak Pengertian dan strategi perencanaan pajak Penghindaran pajak yang sah dan legal Risiko penghindaran pajak yang tidak sah Audit Pajak dan Kepatuhan Perpajakan Proses audit pajak oleh otoritas pajak Penanganan sengketa pajak Kepatuhan perpajakan yang harus dipenuhi oleh perusahaan Teknologi dalam Akuntansi dan Perpajakan Penggunaan software akuntansi dan perpajakan Integrasi antara sistem akuntansi dan perpajakan Keuntungan dan tantangan penggunaan teknologi dalam akuntansi dan pajak Studi Kasus dan Diskusi Penyelesaian studi kasus akuntansi dan perpajakan Diskusi kelompok dan tanya jawab Penerapan materi pelatihan dalam praktik Evaluasi dan Penutupan Evaluasi peserta Pembahasan hasil evaluasi Penutupan pelatihan dan pemberian sertifikat PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN PSC ACCOUNTING AND TAXATION Akuntan dan Profesional Keuangan Akuntan yang bertanggung jawab dalam penyusunan laporan keuangan dan pencatatan transaksi bisnis. Profesional keuangan yang ingin memperdalam pengetahuan mengenai perpajakan dan akuntansi sesuai dengan regulasi yang berlaku. Manajer Keuangan Manajer yang mengelola aspek keuangan dalam sebuah perusahaan dan membutuhkan pemahaman yang lebih baik tentang akuntansi serta kewajiban perpajakan perusahaan. Pengusaha dan Pemilik Usaha Pemilik usaha kecil, menengah, atau besar yang perlu memahami akuntansi dan perpajakan untuk mengelola keuangan perusahaan secara efisien dan mematuhi peraturan perpajakan. Staf Perpajakan Staf yang bertanggung jawab atas perhitungan, pelaporan, dan pembayaran pajak perusahaan. Pelatihan ini membantu mereka dalam meningkatkan akurasi dan efisiensi pekerjaan mereka. Konsultan Pajak dan Akuntansi Konsultan yang memberikan layanan nasihat perpajakan dan akuntansi kepada klien dan membutuhkan pembaruan mengenai peraturan terbaru di bidang tersebut. Staf Administrasi Keuangan Staf administrasi yang terlibat dalam pencatatan keuangan harian dan memerlukan pemahaman lebih dalam mengenai perpajakan dan akuntansi untuk mendukung kelancaran operasional. Perencana Keuangan dan Pajak Profesional yang membantu individu atau perusahaan dalam merencanakan aspek keuangan dan pajak jangka panjang, dan perlu memperbarui pengetahuan mereka terkait kebijakan dan regulasi terbaru. Pimpinan dan Eksekutif Perusahaan Pimpinan perusahaan yang ingin memahami secara menyeluruh terkait pengelolaan akuntansi dan pajak untuk pengambilan keputusan strategis dan efisiensi operasional perusahaan. Pemateri/ Trainer Pelatihan Psc Accounting And Taxation Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini. Metode Pelatihan Laporan Keuangan Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja. Lokasi Pelatihan Sistem Perpajakan Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami. Jadwal Training Terbaru di Tahun 2026 Januari : 16-17 Januari 2026 Februari : 13-14 Februari 2026 Maret : 5-6 Maret 2026 April : 24-25 April 2026 Mei : 21-22 Mei 2026 Juni : 11-12 Juni 2026 Juli : 16-17 Juli 2026 Agustus : 20-21 Agustus 2026 September : 17-18 September 2026 Oktober : 8-9 Oktober 2026 November : 12-13 November 2026 Desember : 17-18 Desember 2026 Selain Jadwal yang sudah kami tentukan tahun ini. Tanggal pelaksanaan pelatihan tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Sebelum menentukan tanggal pelaksanaan pelatihan sebaiknya konsultasikan terlebih dahulu kepada tim marketing kami. Investasi Training Sistem Perpajakan Offline tahun 2026 ini : Berikut ini adalah biaya investasi pelatihan tahun 2025 : Jakarta : Rp7.500.000,- Bandung : Rp7.500.000,- Jogja : Rp7.000.000,- Surabaya : Rp7.500.000, Bali : Rp8.500.000,- Lombok: Rp9.500.000,- Batam : Rp9.500.000,- Malang : Rp7.500.000,- Biaya investasi dapat berubaha sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan di website ini. Untuk mendapatkan Promo atau Diskon potongan biaya Investasi kami sarankan…
Read more

Veri Mujianto May 5, 2025 0

TRAINING ASPEK HUKUM DALAM PROJECT FINANCE

TRAINING ASPEK HUKUM DALAM PROJECT FINANCE DESKRIPSI TRAINING ASPEK HUKUM DALAM PROJECT FINANCE Pelatihan aspek hukum dalam project finance sangat penting untuk memastikan kelancaran dan keberlanjutan proyek, terutama yang melibatkan investasi besar dan pihak-pihak berkepentingan. Pemahaman yang kuat mengenai regulasi, perjanjian kontrak, dan risiko hukum dapat membantu menghindari sengketa serta melindungi hak-hak semua pihak yang terlibat. Selain itu, aspek hukum dalam project finance mencakup kepatuhan terhadap peraturan perbankan, perlindungan investasi, serta mitigasi risiko hukum yang dapat timbul selama masa perencanaan, pembangunan, dan operasional proyek. Dengan pelatihan yang tepat, tim manajemen proyek dapat lebih memahami struktur hukum pembiayaan, termasuk jaminan, hak kreditur, dan mekanisme penyelesaian sengketa. Hal ini akan meningkatkan transparansi, kredibilitas, serta daya tarik proyek bagi investor dan lembaga keuangan, sehingga meminimalkan potensi hambatan hukum di kemudian hari. TUJUAN PELATIHAN ASPEK HUKUM DALAM PROJECT FINANCE Memastikan Kepatuhan Hukum – Memberikan pemahaman tentang peraturan nasional maupun internasional yang berlaku agar proyek berjalan sesuai dengan hukum yang berlaku. Mengelola Risiko Hukum – Mengidentifikasi potensi risiko hukum dan menyusun strategi mitigasi untuk menghindari sengketa atau pelanggaran kontrak. Meningkatkan Keamanan Investasi – Menyusun struktur pembiayaan yang melindungi hak investor, kreditur, dan pemangku kepentingan lainnya. Memahami Perjanjian Kontrak – Mempelajari jenis-jenis kontrak yang digunakan dalam project finance, seperti perjanjian kredit, jaminan, dan kontrak kerja sama. Meningkatkan Efisiensi dan Transparansi – Membangun tata kelola hukum yang baik untuk meningkatkan kepercayaan pihak terkait dan meminimalkan hambatan dalam pelaksanaan proyek. LIST OUTLINE MATERI PELATIHAN ASPEK HUKUM DALAM PROJECT FINANCE 1. Pengenalan Project Finance dan Aspek Hukumnya Definisi dan karakteristik project finance Perbedaan project finance dengan pembiayaan konvensional Peran aspek hukum dalam keberhasilan proyek 2. Regulasi dan Kepatuhan Hukum dalam Project Finance Kerangka hukum nasional dan internasional Regulasi sektor keuangan dan investasi Perizinan dan persyaratan hukum proyek 3. Struktur Hukum dalam Project Finance Skema pembiayaan berbasis proyek Peran Special Purpose Vehicle (SPV) dalam pembiayaan proyek Hak dan kewajiban para pihak (sponsor, kreditur, investor, pemerintah) 4. Kontrak dan Perjanjian dalam Project Finance Jenis-jenis kontrak utama (loan agreement, EPC contract, PPA, O&M contract) Klausul penting dalam kontrak project finance Perlindungan hukum dalam perjanjian pembiayaan 5. Manajemen Risiko Hukum dalam Project Finance Identifikasi dan mitigasi risiko hukum Penyelesaian sengketa dalam project finance Peran asuransi dan jaminan dalam pengelolaan risiko 6. Perlindungan Investasi dan Hak Kreditur Jaminan dalam pembiayaan proyek (collateral, escrow, step-in rights) Prinsip non-recourse financing dan implikasi hukumnya Perlindungan hukum bagi kreditur dan investor 7. Penyelesaian Sengketa dan Arbitrase dalam Project Finance Mekanisme penyelesaian sengketa (litigasi, arbitrase, mediasi) Forum arbitrase internasional dan praktik terbaik dalam dispute resolution Studi kasus sengketa dalam project finance 8. Studi Kasus dan Simulasi Analisis kasus nyata proyek dengan tantangan hukum Simulasi negosiasi kontrak dan penyelesaian sengketa Pembelajaran dari best practices dalam project finance PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN ASPEK HUKUM DALAM PROJECT FINANCE Profesional di Bidang Keuangan dan Investasi Bankir dan Lembaga Keuangan – Untuk memahami risiko hukum dalam pemberian kredit dan investasi proyek. Investor dan Pemodal – Agar dapat melindungi kepentingan investasi mereka sesuai regulasi. Analis Keuangan dan Manajer Risiko – Untuk mengidentifikasi serta mengelola risiko hukum dalam skema pembiayaan proyek. Pihak Korporasi dan Perusahaan Infrastruktur Direksi dan Manajer Proyek – Untuk memastikan kepatuhan hukum dalam pengelolaan proyek. Divisi Legal dan Hukum Perusahaan – Agar dapat menyusun dan meninjau kontrak serta mengelola risiko hukum. Pengembang Proyek (Project Developers) – Untuk memahami hak, kewajiban, dan aspek hukum dalam struktur pembiayaan proyek. Pemerintah dan Regulator Pejabat Pemerintah di Sektor Infrastruktur dan Keuangan – Untuk mengawasi dan mengatur proyek sesuai kebijakan publik. Badan Regulasi dan Otoritas Keuangan – Agar dapat memastikan proyek memenuhi standar hukum dan tata kelola yang baik. Profesional Hukum Pengacara dan Konsultan Hukum – Untuk mendukung perancangan kontrak dan penyelesaian sengketa dalam project finance. Arbiter dan Mediator – Untuk menangani sengketa terkait pembiayaan proyek. Akademisi dan Peneliti Dosen dan Peneliti di Bidang Hukum dan Keuangan – Untuk memperkaya wawasan akademis dan membekali mahasiswa dengan pemahaman praktis. Pemateri/ Trainer Pelatihan Aspek Hukum Dalam Project Finance Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini. Metode Pelatihan Struktur Hukum Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja. Lokasi Pelatihan Kontrak Dan Perjanjian Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami. Jadwal Training Terbaru di Tahun 2026 Januari : 16-17 Januari 2026 Februari : 13-14 Februari 2026 Maret : 5-6 Maret 2026 April : 24-25 April 2026 Mei : 21-22 Mei 2026 Juni : 11-12 Juni 2026 Juli : 16-17 Juli 2026 Agustus : 20-21 Agustus 2026 September : 17-18 September 2026 Oktober : 8-9 Oktober 2026 November : 12-13 November 2026 Desember : 17-18 Desember 2026 Selain Jadwal yang sudah kami tentukan tahun ini. Tanggal pelaksanaan pelatihan tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Sebelum menentukan tanggal pelaksanaan pelatihan sebaiknya konsultasikan terlebih dahulu kepada tim marketing kami. Investasi Training Kontrak Dan Perjanjian Offline tahun 2026 ini : Berikut ini adalah biaya investasi pelatihan tahun 2025 : Jakarta : Rp7.500.000,- Bandung : Rp7.500.000,- Jogja : Rp7.000.000,- Surabaya : Rp7.500.000, Bali : Rp8.500.000,- Lombok: Rp9.500.000,- Batam : Rp9.500.000,- Malang : Rp7.500.000,- Biaya investasi dapat berubaha sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan di website ini. Untuk mendapatkan Promo atau Diskon potongan biaya Investasi kami sarankan untuk menghubungi tim marketing pelatihan kami melalui Whatsapp atau email. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan. Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama): FREE Airport pickup service…
Read more

Veri Mujianto May 4, 2025 0

TRAINING INTERNAL AUDITOR

TRAINING INTERNAL AUDITOR DESKRIPSI TRAINING INTERNAL AUDITOR Pelatihan internal auditor sangat penting untuk memastikan bahwa seorang auditor memiliki pengetahuan dan keterampilan yang memadai dalam menjalankan tugasnya. Sebagai bagian dari sistem pengendalian internal perusahaan, auditor harus mampu mengidentifikasi potensi risiko, mengevaluasi efisiensi, serta memastikan bahwa proses operasional dan keuangan berjalan sesuai dengan kebijakan dan prosedur yang berlaku. Dengan pelatihan yang tepat, internal auditor dapat meningkatkan kemampuan analisis dan objektivitasnya dalam menilai sistem manajemen, serta memberikan rekomendasi yang konstruktif untuk perbaikan. Selain itu, pelatihan ini juga membantu internal auditor memahami peraturan dan standar terbaru, serta meningkatkan kepercayaan pihak manajemen terhadap laporan dan temuan yang dihasilkan. TUJUAN PELATIHAN INTERNAL AUDITOR Memperkuat Pengetahuan dan Keterampilan: Agar auditor memiliki pemahaman yang mendalam tentang proses audit, teknik-teknik analisis, serta standar dan regulasi yang berlaku. Meningkatkan Kemampuan Identifikasi Risiko: Membantu auditor dalam mengidentifikasi dan menilai risiko-risiko yang dapat mempengaruhi operasional dan keuangan perusahaan. Menjamin Kepatuhan: Memastikan bahwa perusahaan mematuhi peraturan, kebijakan, dan prosedur yang ada, serta melaksanakan pengendalian internal yang efektif. Memberikan Rekomendasi Perbaikan: Mengasah kemampuan auditor dalam memberikan saran yang konstruktif untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas sistem manajemen serta proses bisnis perusahaan. Meningkatkan Objektivitas dan Independensi: Melatih auditor untuk tetap objektif dan independen dalam melaksanakan audit, agar hasil audit dapat diterima dengan baik oleh pihak manajemen. Memperbarui Pengetahuan tentang Standar dan Regulasi: Mengikuti perkembangan terkini dalam standar audit, peraturan industri, serta praktik terbaik dalam pengendalian internal. LIST OUTLINE MATERI PELATIHAN INTERNAL AUDITOR 1. Pendahuluan tentang Audit Internal Pengertian dan tujuan audit internal Peran dan tanggung jawab auditor internal Pentingnya audit internal dalam perusahaan 2. Prinsip dan Standar Audit Internal Prinsip dasar audit internal Standar profesional audit internal (IIA, ISO 9001, dan lainnya) Etika dan kode etik auditor internal 3. Proses Audit Internal Perencanaan audit Pengumpulan dan analisis data Teknik audit (sampling, wawancara, observasi, dokumentasi) Penyusunan laporan audit 4. Penilaian dan Identifikasi Risiko Pengertian risiko dan pengendalian internal Teknik identifikasi dan penilaian risiko Manajemen risiko dalam audit internal 5. Pengendalian Internal Definisi dan komponen pengendalian internal (COSO framework) Evaluasi efektivitas pengendalian internal Menganalisis kelemahan dalam pengendalian internal 6. Audit Keuangan dan Operasional Audit keuangan: Prinsip dasar dan prosedur Audit operasional: Fokus pada efisiensi dan efektivitas proses Penerapan audit pada area-area spesifik (purchasing, inventory, keuangan, dll.) 7. Audit Kepatuhan dan Hukum Kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan perusahaan Standar dan peraturan hukum yang relevan (perpajakan, regulasi industri, dll.) Dampak ketidakpatuhan terhadap perusahaan 8. Teknik dan Alat Audit Penggunaan perangkat lunak audit Audit berbasis data (data analytics) Teknik audit berbasis risiko (Risk-Based Audit) 9. Laporan Audit dan Komunikasi Struktur laporan audit yang efektif Komunikasi temuan dan rekomendasi Teknik negosiasi dan penyelesaian masalah dengan manajemen 10. Peningkatan Kompetensi Auditor Internal Pengembangan keterampilan profesional berkelanjutan Sertifikasi auditor internal (CIA, CISA, dll.) Mengikuti tren dan praktik terbaik dalam dunia audit 11. Studi Kasus dan Diskusi Analisis studi kasus audit internal Diskusi pengalaman dan tantangan di lapangan PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN INTERNAL AUDITOR Internal Auditor Mereka yang bertanggung jawab langsung untuk melaksanakan audit internal di perusahaan. Pelatihan ini akan membantu mereka memahami teknik, prinsip, dan alat yang diperlukan untuk melakukan audit dengan efektif. Manajer Pengendalian Internal Mereka yang mengelola sistem pengendalian internal perusahaan. Pelatihan ini dapat meningkatkan pemahaman mereka tentang cara meningkatkan pengendalian dan mengidentifikasi kelemahan dalam sistem yang ada. Karyawan yang Terlibat dalam Proses Audit Karyawan yang terlibat dalam audit, baik di bagian keuangan, operasional, maupun kepatuhan, memerlukan pelatihan untuk memahami peran mereka dalam proses audit dan meningkatkan kemampuan dalam mendukung audit internal. Manajer dan Pemimpin Tim Manajer atau pemimpin tim yang terlibat dalam evaluasi kinerja organisasi dan perbaikan proses perlu memahami prinsip dasar audit internal agar dapat berkolaborasi lebih efektif dengan auditor dan mengimplementasikan rekomendasi audit. Staf Keuangan dan Akuntansi Staf yang bekerja di bagian keuangan dan akuntansi perlu memiliki pengetahuan tentang audit internal untuk memastikan laporan keuangan yang mereka hasilkan dapat diaudit dengan baik dan sesuai dengan standar yang berlaku. Komite Audit dan Dewan Direksi Anggota komite audit dan dewan direksi perlu mengikuti pelatihan untuk memahami peran mereka dalam mengawasi hasil audit internal, menilai temuan audit, dan mengambil keputusan berdasarkan rekomendasi audit. Konsultan dan Profesional Independen Konsultan yang bekerja dalam bidang audit atau pengendalian internal juga membutuhkan pelatihan agar dapat memberikan rekomendasi yang tepat kepada klien mereka berdasarkan temuan audit yang valid. Staf yang Terlibat dalam Manajemen Risiko Mereka yang bertugas untuk mengidentifikasi, mengelola, dan mengurangi risiko dalam organisasi akan mendapatkan manfaat dari pelatihan ini untuk memahami hubungan antara audit internal dan manajemen risiko. Pemateri/ Trainer Pelatihan Internal Auditor Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini. Metode Pelatihan Identifikasi Risiko Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja. Lokasi Pelatihan Audit Keuangan Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami. Jadwal Training Terbaru di Tahun 2026 Januari : 16-17 Januari 2026 Februari : 13-14 Februari 2026 Maret : 5-6 Maret 2026 April : 24-25 April 2026 Mei : 21-22 Mei 2026 Juni : 11-12 Juni 2026 Juli : 16-17 Juli 2026 Agustus : 20-21 Agustus 2026 September : 17-18 September 2026 Oktober : 8-9 Oktober 2026 November : 12-13 November 2026 Desember : 17-18 Desember 2026 Selain Jadwal yang sudah kami tentukan tahun ini. Tanggal pelaksanaan pelatihan tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Sebelum menentukan tanggal pelaksanaan pelatihan sebaiknya konsultasikan terlebih dahulu kepada tim marketing kami. Investasi Training Audit Keuangan Offline tahun 2026 ini : Berikut ini adalah biaya investasi pelatihan…
Read more

Veri Mujianto May 3, 2025 0

TRAINING ANTI MONEY LAUNDERING (AML) DAN LAPORAN TRANSAKSI KEUANGAN MENCURIGAKAN (LTKM

TRAINING ANTI MONEY LAUNDERING (AML) DAN LAPORAN TRANSAKSI KEUANGAN MENCURIGAKAN (LTKM DESKRIPSI TRAINING ANTI MONEY LAUNDERING (AML) DAN LAPORAN TRANSAKSI KEUANGAN MENCURIGAKAN (LTKM Pelatihan Anti-Money Laundering (AML) dan Laporan Transaksi Keuangan Mencurigakan (LTKM) memiliki peran yang sangat penting dalam menjaga integritas sistem keuangan dan mencegah kegiatan ilegal seperti pencucian uang dan pendanaan terorisme. Pelatihan ini membantu individu dan organisasi untuk memahami indikasi transaksi yang mencurigakan serta cara melaporkannya sesuai dengan peraturan yang berlaku. Dengan adanya pelatihan AML, para profesional di bidang keuangan dapat lebih cepat mengidentifikasi potensi risiko yang dapat merusak reputasi dan stabilitas sistem keuangan. Selain itu, kewajiban untuk menyampaikan LTKM menjadi bagian dari upaya preventif untuk mengurangi potensi penyalahgunaan keuangan, sehingga dapat menciptakan lingkungan yang lebih aman, transparan, dan terhindar dari praktik kriminal yang merugikan. TUJUAN PELATIHAN ANTI MONEY LAUNDERING (AML) DAN LAPORAN TRANSAKSI KEUANGAN MENCURIGAKAN (LTKM Tujuan pelatihan Anti-Money Laundering (AML) dan Laporan Transaksi Keuangan Mencurigakan (LTKM) adalah untuk meningkatkan pemahaman dan kesadaran para peserta mengenai bahaya pencucian uang dan pendanaan terorisme, serta pentingnya peran mereka dalam mencegahnya. Pelatihan ini bertujuan untuk memberikan pengetahuan tentang cara mengidentifikasi, menganalisis, dan melaporkan transaksi yang mencurigakan sesuai dengan peraturan yang berlaku. Selain itu, pelatihan juga bertujuan untuk memastikan bahwa lembaga keuangan dan individu yang terlibat dalam industri keuangan memiliki kemampuan yang tepat untuk mengelola risiko yang terkait dengan pencucian uang. Dengan pelatihan ini, diharapkan dapat tercipta sistem keuangan yang lebih transparan, aman, dan bebas dari kegiatan ilegal, sehingga meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap integritas sektor keuangan. LIST OUTLINE MATERI PELATIHAN ANTI MONEY LAUNDERING (AML) DAN LAPORAN TRANSAKSI KEUANGAN MENCURIGAKAN (LTKM Pendahuluan Pengertian Anti-Money Laundering (AML) Pentingnya AML dalam sistem keuangan global Tujuan dan manfaat pelatihan AML Prinsip dan Dasar Hukum AML Regulasi dan peraturan terkait AML di Indonesia dan internasional Undang-Undang dan Peraturan yang mendasari kewajiban AML Institusi yang mengawasi dan menegakkan AML (Otoritas Jasa Keuangan – OJK, PPATK, dll) Pencucian Uang: Pengertian dan Proses Definisi pencucian uang Tahapan pencucian uang: Penempatan, Pemisahan, dan Integrasi Risiko dan dampak pencucian uang terhadap ekonomi dan sistem keuangan Identifikasi dan Deteksi Transaksi Mencurigakan Kriteria dan indikator transaksi yang mencurigakan Alat dan teknik untuk mendeteksi transaksi mencurigakan Studi kasus dan contoh transaksi mencurigakan Penyusunan Laporan Transaksi Keuangan Mencurigakan (LTKM) Pengertian dan tujuan LTKM Prosedur dan mekanisme pelaporan LTKM Format dan informasi yang harus ada dalam LTKM Batas waktu pelaporan dan sanksi terkait pelaporan yang terlambat atau tidak akurat Due Diligence dan Know Your Customer (KYC) Pentingnya proses KYC dalam mencegah pencucian uang Prosedur dan teknik melakukan verifikasi identitas nasabah Penerapan prinsip due diligence dalam transaksi keuangan Peran dan Tanggung Jawab Lembaga Keuangan Tanggung jawab lembaga keuangan dalam penerapan AML Pembentukan kebijakan internal dan sistem kontrol AML Pelatihan dan edukasi berkelanjutan bagi karyawan Pengawasan dan Pemantauan AML Proses pemantauan transaksi secara terus-menerus Penggunaan teknologi dan perangkat lunak dalam mendeteksi transaksi mencurigakan Kolaborasi antar lembaga dalam pengawasan dan penegakan hukum Sanksi dan Konsekuensi Pelanggaran AML Sanksi hukum bagi individu dan lembaga keuangan yang melanggar peraturan AML Dampak negatif bagi reputasi lembaga keuangan Penegakan hukum dan peran PPATK dalam pemantauan pelanggaran Studi Kasus dan Diskusi Analisis kasus nyata terkait pencucian uang dan transaksi mencurigakan Diskusi tentang tantangan yang dihadapi dalam implementasi AML dan LTKM Kesimpulan dan Evaluasi Rangkuman materi pelatihan Evaluasi pemahaman peserta melalui tes atau kuis Langkah selanjutnya untuk implementasi kebijakan AML dalam lembaga PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN ANTI MONEY LAUNDERING (AML) DAN LAPORAN TRANSAKSI KEUANGAN MENCURIGAKAN (LTKM Pegawai Lembaga Keuangan Bank (frontliner, customer service, analis kredit, dan manajer cabang) Perusahaan Asuransi (bagian underwriting, klaim, dan manajemen risiko) Perusahaan Pembiayaan dan Leasing (termasuk staf yang berurusan dengan aplikasi pinjaman) Lembaga Keuangan Non-Bank (termasuk lembaga yang menyediakan layanan transfer uang atau pengiriman uang internasional) Petugas Compliance (Kepatuhan) Karyawan yang bertanggung jawab terhadap implementasi dan pengawasan kebijakan kepatuhan di lembaga keuangan atau perusahaan. Audit Internal dan Eksternal Auditor yang melakukan pemeriksaan dan evaluasi terhadap kepatuhan lembaga keuangan terhadap regulasi AML dan LTKM. Manajemen Risiko Staf yang bertanggung jawab dalam menilai dan mengelola risiko terkait dengan pencucian uang dan pendanaan terorisme. Petugas Investigasi dan Penegakan Hukum Anggota polisi, jaksa, atau aparat hukum lainnya yang terlibat dalam investigasi kasus pencucian uang dan kejahatan terkait. Penyedia Layanan Keuangan Digital Penyedia layanan fintech, e-wallet, dan platform pembayaran digital yang juga wajib mematuhi regulasi AML. Konsultan Keuangan dan Hukum Profesional yang memberikan nasihat terkait kepatuhan, regulasi, dan risiko hukum yang berhubungan dengan AML dan LTKM. Penyedia Jasa Perantara Keuangan Pengacara, akuntan, dan notaris yang bekerja dengan transaksi keuangan dan memiliki kewajiban untuk melaporkan transaksi mencurigakan sesuai dengan regulasi AML. Pemerintah dan Regulator Pegawai pemerintah yang bekerja di lembaga yang mengawasi atau membuat kebijakan terkait keuangan dan kepatuhan, seperti OJK, PPATK, dan Bank Indonesia. Pelaku Industri lain yang Terlibat dalam Transaksi Keuangan Perusahaan yang terlibat dalam pengelolaan dana, pasar modal, atau kegiatan yang berhubungan dengan transaksi besar yang mungkin berisiko tinggi terkait pencucian uang. Pemateri/ Trainer Pelatihan Anti Money Laundering (Aml) Dan Laporan Transaksi Keuangan Mencurigakan (Ltkm Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini. Metode Pelatihan Deteksi Transaksi Mencurigakan Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja. Lokasi Pelatihan Laporan Transaksi Keuangan Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami. Jadwal Training Terbaru di Tahun 2026 Januari : 16-17 Januari 2026 Februari : 13-14 Februari 2026 Maret : 5-6 Maret 2026 April : 24-25 April 2026 Mei : 21-22 Mei 2026 Juni : 11-12 Juni 2026…
Read more

Veri Mujianto May 3, 2025 0

TRAINING LAPORAN PAJAK PERUSAHAAN

TRAINING LAPORAN PAJAK PERUSAHAAN DESKRIPSI TRAINING LAPORAN PAJAK PERUSAHAAN Pelatihan laporan pajak perusahaan sangat penting untuk memastikan bahwa perusahaan dapat memenuhi kewajiban perpajakan dengan benar dan tepat waktu. Pemahaman yang mendalam tentang peraturan pajak yang berlaku, serta kemampuan untuk menyusun laporan pajak yang akurat, dapat membantu perusahaan menghindari kesalahan yang berisiko menimbulkan sanksi atau denda. Selain itu, pelatihan ini juga memberikan wawasan terkait perencanaan pajak yang efisien, yang dapat mengoptimalkan kewajiban pajak dan meminimalisir biaya. Dengan mengikuti pelatihan, karyawan yang terlibat dalam penyusunan laporan pajak akan lebih siap menghadapi perubahan peraturan dan mampu mengelola pajak dengan lebih baik, sehingga mendukung kelancaran operasional perusahaan. TUJUAN PELATIHAN LAPORAN PAJAK PERUSAHAAN Tujuan pelatihan laporan pajak perusahaan adalah untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai peraturan perpajakan yang berlaku, serta keterampilan dalam menyusun laporan pajak yang akurat dan tepat waktu. Pelatihan ini bertujuan agar peserta dapat memahami kewajiban perpajakan perusahaan dan menghindari kesalahan yang dapat berakibat pada sanksi atau denda. Selain itu, pelatihan juga bertujuan untuk meningkatkan kemampuan peserta dalam melakukan perencanaan pajak yang efisien, guna mengoptimalkan kewajiban pajak dan mengurangi beban pajak yang tidak perlu. Dengan demikian, pelatihan ini berfokus pada peningkatan keterampilan teknis dan kepatuhan perpajakan yang dapat mendukung kelancaran dan keberlanjutan operasional perusahaan. LIST OUTLINE MATERI PELATIHAN LAPORAN PAJAK PERUSAHAAN Pendahuluan tentang Pajak Perusahaan Pengertian dan jenis-jenis pajak yang berlaku untuk perusahaan Pentingnya laporan pajak dalam kepatuhan perpajakan Dampak ketidakpatuhan pajak bagi perusahaan Peraturan Perpajakan yang Berlaku Undang-Undang Pajak Penghasilan (PPh) Pajak Pertambahan Nilai (PPN) Pajak Daerah dan Retribusi Peraturan terbaru dalam sistem perpajakan Jenis-jenis Laporan Pajak yang Harus Disusun Laporan SPT (Surat Pemberitahuan) Tahunan PPh Badan Laporan PPN (Pajak Pertambahan Nilai) Laporan PPh Pasal 21, 22, 23, dan 25 Laporan PPh Pasal 4 ayat 2 (final) dan jenis pajak lainnya Proses Penyusunan Laporan Pajak Pengumpulan dan verifikasi data pajak Penyusunan dan pengisian formulir SPT dan laporan lainnya Penghitungan pajak yang terutang dan pajak yang dibayar Perencanaan Pajak (Tax Planning) Strategi pengelolaan kewajiban pajak perusahaan Penghindaran pajak yang sah dan perencanaan pajak yang efisien Optimalisasi potongan dan pengurangan pajak Kesalahan Umum dalam Penyusunan Laporan Pajak Kesalahan penghitungan pajak Keterlambatan pelaporan Ketidakakuratan data pendukung Penyampaian dan Pengarsipan Laporan Pajak Prosedur pelaporan pajak secara elektronik (e-filing) Pengarsipan dan dokumentasi laporan pajak untuk audit Tenggat waktu pelaporan dan pembayaran pajak Penyelesaian Masalah Perpajakan Prosedur keberatan dan banding atas pajak yang dikenakan Penyelesaian sengketa pajak dan alternatif penyelesaian sengketa Evaluasi dan Pengendalian Kualitas Laporan Pajak Pengawasan internal terhadap laporan pajak Audit internal dan eksternal terkait kewajiban pajak perusahaan Peningkatan kualitas laporan pajak di masa depan Studi Kasus dan Diskusi Analisis kasus nyata dalam pelaporan pajak perusahaan Diskusi tentang solusi terbaik dalam menyusun laporan pajak PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN LAPORAN PAJAK PERUSAHAAN Akuntan dan Staf Akuntansi Akuntan dan staf akuntansi yang bertanggung jawab dalam penyusunan laporan keuangan dan pajak perusahaan perlu memahami dengan baik prosedur pelaporan pajak yang benar dan peraturan perpajakan yang berlaku. Staf Pajak Perusahaan Staf yang khusus menangani masalah perpajakan di perusahaan, seperti penyusunan dan pengajuan laporan SPT, PPh, dan PPN, membutuhkan pelatihan untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan mereka dalam hal kewajiban perpajakan. Manajer Keuangan Manajer keuangan yang terlibat dalam pengelolaan anggaran dan strategi pajak perusahaan perlu memahami dampak perpajakan terhadap laporan keuangan dan pengelolaan pajak yang efisien. Pemilik dan Direksi Perusahaan Pemilik dan direksi perusahaan harus memiliki pemahaman dasar tentang kewajiban perpajakan agar dapat mengambil keputusan yang tepat terkait perencanaan pajak, strategi pengelolaan pajak perusahaan, dan menjaga kepatuhan terhadap peraturan yang berlaku. Internal Auditor Auditor internal yang memeriksa kepatuhan dan pengelolaan pajak perusahaan perlu memahami prosedur pelaporan pajak yang benar untuk melakukan audit yang efektif dan mengidentifikasi potensi masalah perpajakan. Konsultan Pajak Konsultan pajak yang memberikan layanan kepada perusahaan atau individu tentang kewajiban pajak dan strategi perencanaan pajak juga perlu mengikuti pelatihan agar tetap update dengan peraturan terbaru dan metodologi pelaporan yang efisien. Staf Legal atau Hukum Perusahaan Staf hukum yang terlibat dalam hal-hal yang berkaitan dengan masalah perpajakan perlu memahami aturan pajak yang berlaku untuk memberikan nasihat hukum yang tepat dan memastikan perusahaan mematuhi peraturan pajak yang ada. Staf HRD (Human Resource Development) Staf HRD yang terlibat dalam penghitungan dan pelaporan pajak penghasilan karyawan (PPh 21) juga perlu mengikuti pelatihan ini agar dapat menyusun laporan pajak dengan benar. Pemateri/ Trainer Pelatihan Laporan Pajak Perusahaan Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini. Metode Pelatihan Pajak Pertambahan Nilai Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja. Lokasi Pelatihan Penyusunan Laporan Pajak Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami. Jadwal Training Terbaru di Tahun 2026 Januari : 16-17 Januari 2026 Februari : 13-14 Februari 2026 Maret : 5-6 Maret 2026 April : 24-25 April 2026 Mei : 21-22 Mei 2026 Juni : 11-12 Juni 2026 Juli : 16-17 Juli 2026 Agustus : 20-21 Agustus 2026 September : 17-18 September 2026 Oktober : 8-9 Oktober 2026 November : 12-13 November 2026 Desember : 17-18 Desember 2026 Selain Jadwal yang sudah kami tentukan tahun ini. Tanggal pelaksanaan pelatihan tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Sebelum menentukan tanggal pelaksanaan pelatihan sebaiknya konsultasikan terlebih dahulu kepada tim marketing kami. Investasi Training Penyusunan Laporan Pajak Offline tahun 2026 ini : Berikut ini adalah biaya investasi pelatihan tahun 2025 : Jakarta : Rp7.500.000,- Bandung : Rp7.500.000,- Jogja : Rp7.000.000,- Surabaya : Rp7.500.000, Bali : Rp8.500.000,- Lombok: Rp9.500.000,- Batam : Rp9.500.000,- Malang : Rp7.500.000,- Biaya investasi dapat berubaha sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan…
Read more

Veri Mujianto May 1, 2025 0

TRAINING GOOD CORPORATE GOVERNANCE

TRAINING GOOD CORPORATE GOVERNANCE DESKRIPSI TRAINING GOOD CORPORATE GOVERNANCE Pelatihan Good Corporate Governance (GCG) sangat penting untuk memastikan perusahaan menjalankan praktik tata kelola yang baik, transparan, dan akuntabel. GCG membantu menciptakan lingkungan yang mendukung pengambilan keputusan yang adil dan berdasarkan pada prinsip-prinsip kejujuran serta integritas. Dengan pelatihan ini, perusahaan dapat mengurangi risiko penyalahgunaan wewenang, meningkatkan hubungan dengan pemangku kepentingan, serta mendorong keberlanjutan dan pertumbuhan jangka panjang. Selain itu, pelatihan GCG juga membekali para pengelola dan karyawan dengan pemahaman yang kuat tentang peraturan yang berlaku, serta cara efektif untuk memastikan kepatuhan terhadap hukum dan etika bisnis. Sebagai hasilnya, perusahaan dapat mencapai reputasi yang baik dan kepercayaan dari masyarakat serta investor. TUJUAN PELATIHAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE Tujuan pelatihan Good Corporate Governance (GCG) adalah untuk meningkatkan pemahaman dan keterampilan para pengelola serta karyawan perusahaan dalam menerapkan prinsip-prinsip tata kelola perusahaan yang baik. Pelatihan ini bertujuan untuk memastikan bahwa perusahaan dapat menjalankan operasionalnya secara transparan, akuntabel, dan bertanggung jawab, dengan meminimalkan potensi risiko penyalahgunaan wewenang dan korupsi. Selain itu, pelatihan GCG bertujuan untuk memperkuat hubungan antara perusahaan dan pemangku kepentingan, serta meningkatkan reputasi perusahaan di mata publik dan investor. Dengan demikian, pelatihan ini diharapkan dapat menciptakan lingkungan yang mendukung pengambilan keputusan yang etis dan berkelanjutan, yang pada akhirnya akan mendukung pertumbuhan dan keberlanjutan jangka panjang perusahaan. LIST OUTLINE MATERI PELATIHAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE Pendahuluan tentang Good Corporate Governance (GCG) Pengertian GCG Sejarah dan perkembangan GCG Prinsip-prinsip dasar GCG Manfaat GCG bagi perusahaan dan pemangku kepentingan Prinsip-prinsip GCG Transparansi Akuntabilitas Responsibilitas Independensi Kewajaran (Fairness) Struktur dan Fungsi Organisasi dalam GCG Peran dan tanggung jawab Dewan Komisaris, Direksi, dan Pemegang Saham Pembentukan Komite Audit dan Komite lainnya Fungsi pengawasan dan pengendalian internal Penerapan GCG dalam Praktik Tata cara pengambilan keputusan yang transparan dan akuntabel Pengelolaan risiko dan kepatuhan terhadap peraturan Pengungkapan informasi yang tepat waktu dan relevan Etika Bisnis dalam GCG Kepatuhan terhadap kode etik perusahaan Penghindaran konflik kepentingan Penanggulangan korupsi dan praktik curang lainnya Peran Pemangku Kepentingan dalam GCG Pemangku kepentingan utama dalam GCG (pemegang saham, karyawan, pelanggan, regulator, masyarakat) Tanggung jawab sosial perusahaan (CSR) Komunikasi dan keterlibatan pemangku kepentingan Tantangan dalam Implementasi GCG Hambatan dalam budaya perusahaan Kendala regulasi dan hukum yang berlaku Menghadapi resistensi terhadap perubahan Studi Kasus GCG Analisis kasus implementasi GCG yang berhasil Kasus kegagalan dalam GCG dan pelajaran yang dapat diambil Evaluasi dan Monitoring GCG Pentingnya evaluasi rutin terhadap penerapan GCG Teknik dan alat untuk memonitor pelaksanaan GCG Penutupan dan Rangkuman Kesimpulan tentang pentingnya GCG dalam keberlanjutan perusahaan Langkah-langkah implementasi GCG yang efektif Diskusi dan tanya jawab PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE Dewan Komisaris Mereka memiliki peran penting dalam mengawasi kebijakan yang dijalankan oleh direksi dan memastikan penerapan prinsip-prinsip GCG dalam perusahaan. Direksi Direksi bertanggung jawab dalam pengambilan keputusan strategis dan operasional. Pelatihan GCG membantu mereka untuk memastikan pengelolaan perusahaan yang transparan, akuntabel, dan bertanggung jawab. Pemegang Saham Pemegang saham perlu memahami prinsip GCG untuk memastikan perusahaan dikelola dengan baik dan sesuai dengan kepentingan mereka, serta untuk menjaga nilai perusahaan. Manajer dan Karyawan Seluruh lapisan manajemen dan karyawan perlu dilibatkan dalam pelatihan GCG untuk menciptakan budaya organisasi yang transparan, etis, dan berorientasi pada integritas. Komite Audit Komite Audit memiliki peran besar dalam melakukan pengawasan dan penilaian terhadap laporan keuangan serta memastikan sistem pengendalian internal berjalan dengan baik. Pengawas Internal Pengawas internal bertugas untuk menilai dan memastikan bahwa kebijakan serta prosedur perusahaan diikuti, serta bahwa perusahaan mematuhi peraturan yang berlaku. Pihak Eksternal (Konsultan, Auditor Eksternal, dan Penasihat Hukum) Pihak eksternal yang berinteraksi dengan perusahaan juga perlu memiliki pemahaman yang baik mengenai GCG untuk mendukung proses evaluasi dan audit yang objektif serta memberikan rekomendasi yang tepat. Investor dan Lembaga Keuangan Investor dan lembaga keuangan memiliki kepentingan besar dalam memastikan bahwa perusahaan tempat mereka menanamkan modal menjalankan prinsip-prinsip GCG dengan baik, yang pada gilirannya akan memengaruhi keputusan investasi dan pendanaan mereka. Pemateri/ Trainer Pelatihan Good Corporate Governance Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini. Metode Pelatihan Csr Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja. Lokasi Pelatihan Gcg Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami. Jadwal Training Terbaru di Tahun 2026 Januari : 16-17 Januari 2026 Februari : 13-14 Februari 2026 Maret : 5-6 Maret 2026 April : 24-25 April 2026 Mei : 21-22 Mei 2026 Juni : 11-12 Juni 2026 Juli : 16-17 Juli 2026 Agustus : 20-21 Agustus 2026 September : 17-18 September 2026 Oktober : 8-9 Oktober 2026 November : 12-13 November 2026 Desember : 17-18 Desember 2026 Selain Jadwal yang sudah kami tentukan tahun ini. Tanggal pelaksanaan pelatihan tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Sebelum menentukan tanggal pelaksanaan pelatihan sebaiknya konsultasikan terlebih dahulu kepada tim marketing kami. Investasi Training Gcg Offline tahun 2026 ini : Berikut ini adalah biaya investasi pelatihan tahun 2025 : Jakarta : Rp7.500.000,- Bandung : Rp7.500.000,- Jogja : Rp7.000.000,- Surabaya : Rp7.500.000, Bali : Rp8.500.000,- Lombok: Rp9.500.000,- Batam : Rp9.500.000,- Malang : Rp7.500.000,- Biaya investasi dapat berubaha sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan di website ini. Untuk mendapatkan Promo atau Diskon potongan biaya Investasi kami sarankan untuk menghubungi tim marketing pelatihan kami melalui Whatsapp atau email. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan. Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama): FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara) FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan . Module / Handout FREE Flashdisk Sertifikat…
Read more

Veri Mujianto April 28, 2025 0

TRAINING LEGAL ASPECT OF PALM OIL PLANTATION

TRAINING LEGAL ASPECT OF PALM OIL PLANTATION DESKRIPSI TRAINING LEGAL ASPECT OF PALM OIL PLANTATION Pelatihan “Legal Aspect of Palm Oil Plantation” sangat penting bagi para pelaku industri kelapa sawit untuk memahami dan mematuhi regulasi yang berlaku, baik di tingkat nasional maupun internasional. Dengan adanya pelatihan ini, perusahaan dan pekerja dapat memperoleh pengetahuan mendalam mengenai hukum yang mengatur aspek lingkungan, tenaga kerja, hak atas tanah, dan keberlanjutan. Pemahaman yang baik tentang aspek hukum ini tidak hanya mengurangi risiko hukum, tetapi juga membantu dalam mencapai sertifikasi yang diakui global, seperti RSPO (Roundtable on Sustainable Palm Oil). Selain itu, pelatihan ini mendukung upaya menjaga reputasi perusahaan, meningkatkan transparansi, serta mengoptimalkan hubungan dengan masyarakat dan pemangku kepentingan lainnya. TUJUAN PELATIHAN LEGAL ASPECT OF PALM OIL PLANTATION Tujuan dari pelatihan “Legal Aspect of Palm Oil Plantation” adalah untuk memberikan pemahaman yang komprehensif mengenai berbagai aspek hukum yang berlaku dalam industri kelapa sawit. Pelatihan ini bertujuan agar peserta dapat memahami regulasi yang mengatur kelapa sawit, mulai dari hukum lingkungan, ketenagakerjaan, hak atas tanah, hingga tanggung jawab sosial perusahaan. Selain itu, pelatihan ini juga bertujuan untuk mengurangi risiko hukum yang mungkin timbul akibat ketidaktahuan atau pelanggaran regulasi, serta membantu perusahaan dalam memenuhi standar keberlanjutan dan memperoleh sertifikasi yang diakui secara internasional. Dengan pelatihan ini, peserta diharapkan dapat mengelola bisnis kelapa sawit secara lebih transparan, beretika, dan sesuai dengan ketentuan hukum yang berlaku. LIST OUTLINE MATERI PELATIHAN LEGAL ASPECT OF PALM OIL PLANTATION Pendahuluan tentang Industri Kelapa Sawit Sejarah dan perkembangan industri kelapa sawit Peran kelapa sawit dalam perekonomian global dan nasional Tantangan dan peluang dalam industri kelapa sawit Dasar-Dasar Hukum di Indonesia Sistem hukum Indonesia terkait perkebunan Undang-Undang yang mengatur sektor perkebunan kelapa sawit Regulasi Pemerintah dan Peraturan Daerah yang relevan Aspek Hukum Lingkungan Peraturan tentang pengelolaan lingkungan hidup dalam perkebunan kelapa sawit AMDAL (Analisis Mengenai Dampak Lingkungan) dan kewajiban perusahaan Pengelolaan limbah dan polusi Tanggung jawab perusahaan terhadap keberlanjutan lingkungan Hukum Ketenagakerjaan dalam Perkebunan Kelapa Sawit Hak dan kewajiban pekerja dalam industri kelapa sawit Perlindungan tenaga kerja (keselamatan dan kesehatan kerja) Upah, jam kerja, dan kondisi kerja yang adil Hukum tentang pekerja migran dalam industri kelapa sawit Aspek Hukum Hak Atas Tanah Proses perolehan hak atas tanah untuk perkebunan kelapa sawit Isu sengketa lahan dan tanah adat Peraturan tentang pembebasan tanah dan konsesi perkebunan Penyelesaian sengketa tanah dalam konteks perkebunan Keberlanjutan dan Sertifikasi Internasional RSPO (Roundtable on Sustainable Palm Oil) dan standar keberlanjutan Proses mendapatkan sertifikasi RSPO dan manfaatnya Kepatuhan terhadap standar lingkungan dan sosial internasional Dampak negatif dari ketidakpatuhan terhadap standar keberlanjutan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan (CSR) dalam Perkebunan Kelapa Sawit Implementasi program CSR untuk masyarakat sekitar Hubungan dengan komunitas lokal dan pemangku kepentingan Perlindungan terhadap hak asasi manusia (HAM) dan hak-hak lokal Peran Pemerintah dan Lembaga Pengawas Peran pemerintah dalam pengawasan dan regulasi industri kelapa sawit Lembaga pengawas terkait, seperti Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan, BPOM, dan lainnya Sanksi dan tindakan hukum terhadap pelanggaran regulasi Studi Kasus dan Diskusi Pembahasan studi kasus pelanggaran hukum dalam industri kelapa sawit Analisis dampak hukum dan solusi yang dapat diambil Diskusi interaktif dan tanya jawab terkait isu hukum terkini Penutupan dan Kesimpulan Ringkasan materi pelatihan Pentingnya pemahaman hukum dalam keberlanjutan industri kelapa sawit Langkah-langkah praktis untuk mengimplementasikan pembelajaran PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN LEGAL ASPECT OF PALM OIL PLANTATION Manajer dan Staf Perusahaan Perkebunan Kelapa Sawit Mereka yang terlibat dalam pengelolaan perusahaan perkebunan kelapa sawit perlu memahami aspek hukum untuk menghindari risiko hukum dan menjaga kepatuhan terhadap regulasi yang berlaku. Tim Legal atau Hukum di Perusahaan Perkebunan Pengacara dan tim hukum perusahaan yang bertanggung jawab untuk menangani masalah hukum, kontrak, serta hubungan dengan pihak ketiga dan pemerintah. Pengelola Sumber Daya Manusia (HRD) Tim yang bertanggung jawab untuk mengelola tenaga kerja di perkebunan, termasuk aspek ketenagakerjaan, hak-hak pekerja, dan kesejahteraan mereka. Regulator dan Pemerintah Daerah Pejabat dari kementerian terkait, seperti Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan (KLHK), Kementerian Tenaga Kerja, serta pemerintah daerah yang bertugas mengawasi dan mengatur kegiatan perkebunan kelapa sawit. Perwakilan Masyarakat dan Komunitas Lokal Perwakilan dari masyarakat sekitar perkebunan yang mungkin terlibat dalam konflik lahan atau memiliki kepentingan dalam pengelolaan sosial dan lingkungan. Pihak Pengawas Sertifikasi (misalnya RSPO) Mereka yang bekerja di lembaga sertifikasi seperti RSPO, yang perlu memahami regulasi hukum untuk memverifikasi apakah perusahaan perkebunan memenuhi standar keberlanjutan yang diharapkan. Konsultan Lingkungan dan Hukum Konsultan yang memberikan saran hukum dan lingkungan kepada perusahaan perkebunan, serta yang membantu dalam penyusunan dokumen seperti AMDAL atau perizinan. Investor dan Pemangku Kepentingan Industri Investor yang menanamkan modal di sektor kelapa sawit perlu memahami risiko hukum dan kepatuhan perusahaan terhadap regulasi yang berlaku. Lembaga Swadaya Masyarakat (LSM) dan Organisasi Non-Pemerintah LSM yang bergerak di bidang lingkungan hidup, hak asasi manusia, dan keberlanjutan yang berkaitan dengan industri kelapa sawit. Pemateri/ Trainer Pelatihan Legal Aspect Of Palm Oil Plantation Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini. Metode Pelatihan Aspek Hukum Lingkungan Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja. Lokasi Pelatihan Hukum Ketenagakerjaan Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami. Jadwal Training Terbaru di Tahun 2026 Januari : 16-17 Januari 2026 Februari : 13-14 Februari 2026 Maret : 5-6 Maret 2026 April : 24-25 April 2026 Mei : 21-22 Mei 2026 Juni : 11-12 Juni 2026 Juli : 16-17 Juli 2026 Agustus : 20-21 Agustus 2026 September : 17-18 September 2026 Oktober : 8-9 Oktober 2026 November : 12-13 November 2026 Desember :…
Read more

Veri Mujianto April 27, 2025 0

TRAINING KAWASAN BERIKAT

TRAINING KAWASAN BERIKAT DESKRIPSI TRAINING KAWASAN BERIKAT Pelatihan kawasan berikat sangat penting bagi pengelolaan industri di Indonesia, terutama dalam meningkatkan daya saing produk dan efisiensi operasional. Kawasan berikat adalah area yang mendapat fasilitas khusus dari pemerintah, seperti pembebasan bea masuk dan pajak, untuk mendukung kegiatan ekspor. Melalui pelatihan ini, perusahaan dapat memahami tata cara pengelolaan kawasan berikat dengan benar, mematuhi regulasi yang ada, serta memanfaatkan insentif yang diberikan dengan maksimal. Selain itu, pelatihan juga dapat meningkatkan keterampilan SDM dalam hal manajemen logistik, pengawasan barang, dan pemahaman terhadap prosedur bea cukai. Dengan demikian, pelatihan kawasan berikat menjadi salah satu kunci penting dalam mendukung pertumbuhan ekonomi dan memperkuat daya saing produk Indonesia di pasar internasional. TUJUAN PELATIHAN KAWASAN BERIKAT Tujuan pelatihan kawasan berikat adalah untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai konsep, regulasi, serta prosedur operasional yang terkait dengan pengelolaan kawasan berikat. Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan kemampuan SDM dalam mengelola fasilitas kawasan berikat secara efisien dan sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Dengan pelatihan ini, peserta diharapkan dapat memahami manfaat insentif yang diberikan oleh pemerintah, seperti pembebasan bea masuk dan pajak, serta cara memanfaatkannya untuk meningkatkan daya saing produk. Selain itu, pelatihan ini juga bertujuan untuk meningkatkan keterampilan dalam pengelolaan logistik, administrasi bea cukai, dan pengawasan barang, sehingga perusahaan dapat menjalankan operasi yang lebih efisien, memperlancar ekspor, serta mengurangi biaya produksi. LIST OUTLINE MATERI PELATIHAN KAWASAN BERIKAT Pengenalan Kawasan Berikat Definisi dan konsep kawasan berikat Tujuan dan manfaat kawasan berikat Jenis-jenis kawasan berikat (misalnya, kawasan berikat industri dan pergudangan) Regulasi dan Kebijakan Pemerintah Undang-Undang dan Peraturan terkait kawasan berikat Fasilitas dan insentif yang diberikan oleh pemerintah Persyaratan dan prosedur untuk memperoleh izin kawasan berikat Prosedur Operasional Kawasan Berikat Tata cara pendaftaran dan pengajuan kawasan berikat Pengelolaan dan pengawasan barang dalam kawasan berikat Pengaturan barang masuk dan keluar kawasan berikat Manajemen Logistik di Kawasan Berikat Penyimpanan dan pengelolaan barang dalam kawasan berikat Sistem informasi dan pencatatan barang Proses distribusi barang dari kawasan berikat Pajak dan Bea Masuk dalam Kawasan Berikat Pembebasan bea masuk dan pajak untuk barang yang diproses Penghitungan dan pelaporan pajak Pengawasan dan audit dari pihak berwenang Pengawasan dan Kepatuhan Terhadap Regulasi Sistem pengawasan internal dan eksternal Pemeriksaan dan audit yang dilakukan oleh Bea Cukai Penanganan pelanggaran dan sanksi yang mungkin diterima Keterampilan Pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) Kompetensi yang dibutuhkan dalam pengelolaan kawasan berikat Pelatihan dan pengembangan keterampilan SDM terkait kawasan berikat Studi Kasus dan Implementasi Praktis Contoh penerapan kawasan berikat di industri Tantangan dan solusi yang dihadapi oleh perusahaan Diskusi kasus nyata dari perusahaan yang sudah beroperasi di kawasan berikat Evaluasi dan Ujian Evaluasi pengetahuan peserta Ujian teori dan praktik terkait pengelolaan kawasan berikat Penutupan dan Sertifikasi Penyampaian hasil pelatihan Pembagian sertifikat bagi peserta yang lulus PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN KAWASAN BERIKAT Pengelola Kawasan Berikat Pihak yang bertanggung jawab dalam pengelolaan kawasan berikat, seperti manajer kawasan berikat, administrator, dan staf yang terlibat langsung dalam operasional kawasan. Manajer Logistik dan Rantai Pasokan Profesional yang mengelola pengiriman, distribusi, dan pengelolaan barang, terutama yang berkaitan dengan pengelolaan barang dalam kawasan berikat. Staf Administrasi dan Keuangan Tim administrasi dan akuntansi yang menangani pencatatan, pelaporan, dan pemrosesan data terkait barang yang masuk atau keluar dari kawasan berikat. Pihak Bea Cukai dan Kepabeanan Petugas atau staf yang bekerja di bagian kepabeanan dan pajak, yang perlu memahami prosedur bea masuk, pembebasan pajak, serta aturan dan regulasi terkait barang dalam kawasan berikat. Pimpinan dan Staf Perusahaan Ekspor/Impor Pengusaha, pemilik perusahaan, serta staf yang terlibat dalam kegiatan ekspor dan impor yang ingin memanfaatkan fasilitas kawasan berikat untuk meningkatkan efisiensi dan mengurangi biaya operasional. Penyelia Pengawasan dan Kepatuhan Tim pengawasan yang bertugas memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan ketentuan yang berlaku dalam pengelolaan kawasan berikat, termasuk pengawasan atas barang yang ada di kawasan. Konsultan dan Penasihat Bisnis Konsultan yang memberikan advis kepada perusahaan terkait pemanfaatan kawasan berikat serta cara memaksimalkan fasilitas yang tersedia untuk kegiatan ekspor-impor. Karyawan di Industri Manufaktur dan Pengolahan Pekerja yang terlibat langsung dalam proses produksi barang di kawasan berikat dan perlu memahami prosedur terkait dengan barang yang diproses dan ekspor. Pemateri/ Trainer Pelatihan Kawasan Berikat Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini. Metode Pelatihan Manajemen Logistik Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja. Lokasi Pelatihan Pelaporan Pajak Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami. Jadwal Training Terbaru di Tahun 2026 Januari : 16-17 Januari 2026 Februari : 13-14 Februari 2026 Maret : 5-6 Maret 2026 April : 24-25 April 2026 Mei : 21-22 Mei 2026 Juni : 11-12 Juni 2026 Juli : 16-17 Juli 2026 Agustus : 20-21 Agustus 2026 September : 17-18 September 2026 Oktober : 8-9 Oktober 2026 November : 12-13 November 2026 Desember : 17-18 Desember 2026 Selain Jadwal yang sudah kami tentukan tahun ini. Tanggal pelaksanaan pelatihan tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Sebelum menentukan tanggal pelaksanaan pelatihan sebaiknya konsultasikan terlebih dahulu kepada tim marketing kami. Investasi Training Pelaporan Pajak Offline tahun 2026 ini : Berikut ini adalah biaya investasi pelatihan tahun 2025 : Jakarta : Rp7.500.000,- Bandung : Rp7.500.000,- Jogja : Rp7.000.000,- Surabaya : Rp7.500.000, Bali : Rp8.500.000,- Lombok: Rp9.500.000,- Batam : Rp9.500.000,- Malang : Rp7.500.000,- Biaya investasi dapat berubaha sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan di website ini. Untuk mendapatkan Promo atau Diskon potongan biaya Investasi kami sarankan untuk menghubungi tim marketing pelatihan kami melalui Whatsapp atau email. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran…
Read more

Veri Mujianto April 26, 2025 0

TRAINING CORPORATE SECRETARY

TRAINING CORPORATE SECRETARY DESKRIPSI TRAINING CORPORATE SECRETARY Pelatihan Corporate Secretary memiliki peran yang sangat penting dalam mendukung kelancaran operasional dan tata kelola perusahaan yang baik. Sebagai seorang corporate secretary, individu dituntut untuk memiliki pemahaman yang mendalam tentang peraturan perundang-undangan, kebijakan perusahaan, serta tugas-tugas administratif yang terkait dengan rapat dewan direksi, pemegang saham, dan regulasi pemerintah. Pelatihan ini memberikan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk menjaga transparansi, akuntabilitas, serta memastikan bahwa perusahaan selalu mematuhi regulasi yang berlaku. Dengan demikian, pelatihan corporate secretary tidak hanya meningkatkan kualitas tata kelola perusahaan, tetapi juga berkontribusi pada reputasi perusahaan yang baik di mata publik dan investor. TUJUAN PELATIHAN CORPORATE SECRETARY Tujuan pelatihan Corporate Secretary adalah untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilan individu dalam menjalankan peran penting sebagai penghubung antara manajemen perusahaan, dewan direksi, pemegang saham, serta regulator. Pelatihan ini bertujuan untuk memberikan pemahaman yang lebih mendalam mengenai tugas-tugas administratif yang terkait dengan penyelenggaraan rapat dewan, penyusunan laporan tahunan, serta penerapan kebijakan dan prosedur yang sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Selain itu, pelatihan ini juga bertujuan untuk memperkuat kemampuan dalam mengelola komunikasi internal dan eksternal perusahaan, menjaga transparansi, serta memastikan kepatuhan terhadap hukum dan regulasi yang relevan. Dengan demikian, pelatihan corporate secretary berkontribusi pada terciptanya tata kelola perusahaan yang baik dan berkelanjutan. LIST OUTLINE MATERI PELATIHAN CORPORATE SECRETARY Pengenalan Corporate Secretary Definisi dan peran Corporate Secretary Tugas dan tanggung jawab utama Corporate Secretary Hubungan Corporate Secretary dengan Dewan Direksi, Pemegang Saham, dan Regulasi Tata Kelola Perusahaan yang Baik (Good Corporate Governance) Prinsip-prinsip tata kelola perusahaan Peran Corporate Secretary dalam mendukung implementasi GCG Kode etik dan kebijakan internal perusahaan Regulasi dan Peraturan yang Berlaku Pemahaman mengenai undang-undang dan peraturan terkait (misalnya: UU Perseroan Terbatas, OJK) Kepatuhan terhadap regulasi lokal dan internasional Penyusunan dan pengelolaan dokumen legal perusahaan Penyelenggaraan Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS) Proses dan prosedur RUPS Penyusunan agenda dan notulen rapat Pengelolaan hak suara dan kehadiran pemegang saham Pengelolaan Dokumen dan Arsip Perusahaan Sistem manajemen dokumen yang efisien Arsip penting dan penyimpanannya Pengelolaan informasi yang sensitif dan kepatuhan terhadap perlindungan data pribadi Tanggung Jawab Corporate Secretary dalam Pengawasan Kepatuhan Memastikan kepatuhan terhadap peraturan yang berlaku Audit dan pemantauan internal Pengelolaan laporan kepada otoritas terkait (misalnya, laporan ke OJK) Komunikasi Internal dan Eksternal Perusahaan Menjalin komunikasi yang efektif antara manajemen, pemegang saham, dan publik Menyusun laporan tahunan dan dokumen perusahaan lainnya Pengelolaan hubungan investor dan komunikasi krisis Manajemen Risiko dan Corporate Social Responsibility (CSR) Peran Corporate Secretary dalam identifikasi dan pengelolaan risiko perusahaan Tanggung jawab sosial perusahaan dan pelaporan CSR Pemenuhan kewajiban perusahaan terhadap masyarakat dan lingkungan Teknologi dan Sistem Informasi dalam Corporate Secretary Penggunaan perangkat lunak untuk pengelolaan rapat dan dokumen Digitalisasi proses administrasi Keamanan informasi dalam menjalankan tugas Corporate Secretary Studi Kasus dan Diskusi Praktis Analisis kasus nyata dalam pengelolaan Corporate Secretary Diskusi mengenai solusi dan praktik terbaik dalam menjalankan tugas-tugas Corporate Secretary PESERTA YANG MEMBUTUHKAN PELATIHAN CORPORATE SECRETARY Corporate Secretary (Sekretaris Perusahaan) Individu yang menjabat sebagai Corporate Secretary di perusahaan dan bertanggung jawab atas administrasi, kepatuhan, serta komunikasi perusahaan. Manajer dan Staf Administrasi Perusahaan Mereka yang terlibat dalam pengelolaan dokumen legal, rapat, dan kegiatan administratif perusahaan yang memerlukan pemahaman tata kelola dan regulasi perusahaan. Dewan Direksi dan Komisaris Untuk memastikan mereka memahami peran Corporate Secretary dan mendukung kegiatan perusahaan yang sesuai dengan prinsip tata kelola yang baik. Legal Counsel dan Tim Hukum Perusahaan Agar dapat lebih memahami regulasi yang berlaku serta berkoordinasi lebih efektif dalam penyusunan dokumen perusahaan, rapat, dan laporan yang wajib dipenuhi. Tim Keuangan dan Investor Relations Mereka yang bertanggung jawab untuk berkomunikasi dengan investor, pemegang saham, dan publik, serta membutuhkan pemahaman mengenai laporan tahunan dan regulasi terkait pasar modal. Auditor Internal dan Eksternal Agar dapat mengidentifikasi risiko terkait kepatuhan dan membantu dalam memastikan perusahaan berjalan sesuai dengan peraturan yang berlaku. Pengusaha dan Pemilik Perusahaan Mereka yang memiliki perusahaan, terutama yang berkembang, yang perlu memahami bagaimana Corporate Secretary dapat membantu memperkuat tata kelola perusahaan. Regulator dan Pengawas Pihak yang terlibat dalam pengawasan perusahaan untuk memastikan perusahaan mematuhi aturan dan regulasi yang berlaku dalam industri. Pemateri/ Trainer Pelatihan Corporate Secretary Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini. Metode Pelatihan Prosedur Rups Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja. Lokasi Pelatihan Pengelolaan Dokumen Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami. Jadwal Training Terbaru di Tahun 2026 Januari : 16-17 Januari 2026 Februari : 13-14 Februari 2026 Maret : 5-6 Maret 2026 April : 24-25 April 2026 Mei : 21-22 Mei 2026 Juni : 11-12 Juni 2026 Juli : 16-17 Juli 2026 Agustus : 20-21 Agustus 2026 September : 17-18 September 2026 Oktober : 8-9 Oktober 2026 November : 12-13 November 2026 Desember : 17-18 Desember 2026 Selain Jadwal yang sudah kami tentukan tahun ini. Tanggal pelaksanaan pelatihan tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Sebelum menentukan tanggal pelaksanaan pelatihan sebaiknya konsultasikan terlebih dahulu kepada tim marketing kami. Investasi Training Pengelolaan Dokumen Offline tahun 2026 ini : Berikut ini adalah biaya investasi pelatihan tahun 2025 : Jakarta : Rp7.500.000,- Bandung : Rp7.500.000,- Jogja : Rp7.000.000,- Surabaya : Rp7.500.000, Bali : Rp8.500.000,- Lombok: Rp9.500.000,- Batam : Rp9.500.000,- Malang : Rp7.500.000,- Biaya investasi dapat berubaha sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan di website ini. Untuk mendapatkan Promo atau Diskon potongan biaya Investasi kami sarankan untuk menghubungi tim marketing pelatihan kami melalui Whatsapp atau email. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.…
Read more

Veri Mujianto April 25, 2025 0

TRAINING DASAR-DASAR AUDIT INTERNAL

TRAINING PSC ACCOUNTING AND TAXATION

TRAINING ASPEK HUKUM DALAM PROJECT FINANCE

TRAINING INTERNAL AUDITOR

TRAINING ANTI MONEY LAUNDERING (AML) DAN LAPORAN TRANSAKSI KEUANGAN MENCURIGAKAN (LTKM

TRAINING LAPORAN PAJAK PERUSAHAAN

TRAINING GOOD CORPORATE GOVERNANCE

TRAINING LEGAL ASPECT OF PALM OIL PLANTATION

TRAINING KAWASAN BERIKAT

TRAINING CORPORATE SECRETARY

Company

About Us

Contact Us

Products

Services

Blog

Features

Analytics

Engagement

Builder

Publisher

Help

Privacy Policy

Terms

Conditions

Privacy

Terms

Privacy Policy

Conditions